효성 “주주가치 제고 위해 투명경영 강화”

[현대경제신문 성현 기자] 효성은 주주와 시장의 신뢰를 제고하기 위해 이사회 산하에 투명경영위원회를 신설하고 사외이사후보 추천위원회의 대표위원을 사외이사로 변경하는 등 지배구조 개선에 나선다고 25일 밝혔다.

조현준 회장이 지난 7월 대표이사에 취임한 이후 ‘시장과의 소통확대 등 주주가치 제고를 위한 투명경영 방안을 마련할 것’을 주문한 데 따른 조치다.

우선 효성은 이사회 산하에 투명경영위원회를 설치한다. 투명경영위원회는 사외이사 3인과 사내이사 1인으로 구성되며 대표위원은 전 검찰총장 출신인 정상명 사외이사가 맡는다.

투명경영위원회는 일감몰아주기나 부당내부거래 등의 문제를 미연에 방지하기 위한 대규모 내부거래 관련 이슈에 대한 사전 심의와 분할·합병, M&A, 증자·감자 등 주주 가치와 관련된 주요 경영사항 등에 대한 사전 심의, 공정거래 자율준수프로그램 이행점검, 윤리경영·사회공헌활동에 대한 심의 등을 하게 된다.

효성 관계자는 “이를 통해 효성그룹 내 내부거래에 대한 감시가 강화되는 한편 경영진이 주주들의 권익 보호를 위한 합리적 경영활동을 하는지 여부에 대한 판단도 가능하다”며 “투명경영위원회의 활동내용은 매 분기와 사업보고서 등을 통해 공개될 예정”이라고 말했다.

기존에 조현준 회장이 맡아왔던 사외이사 후보 추천위원회의 대표위원도 전 환경부장관인 김명자 사외이사가 맡게 된다.

효성의 경영활동에 도움을 줄 수 있는 전문적이고 풍부한 경험을 갖춘 인사들을 객관적인 외부의 시각으로 추천 받아 선임함으로써 기업의 가치를 제고하고 사회적 책임을 성실하게 수행할 수 있는 기반을 마련하기 위한 목적이다.

내부회계 관리도 강화하기로 했다. 우선 감사위원들이 업무를 독립적이고 심도있게 수행할 수 있도록 전문 인력과 필요정보를 충분히 지원할 방침이다.

또 내부회계 관리제도 운영실태에 대한 감사위원회 평가를 연 1회에서 2회로 늘리고 실질적인 평가절차를 수행해 내부회계 감시를 강화하기로 했다.

회계 실무를 담당하는 임직원들에 대해 ‘회계 기준 준수를 위한 회계투명성 교육’도 실시할 예정이다.

이를 통해 실무 임직원들의 회계역량을 제고하는 한편 시장의 신뢰도 확보할 수 있을 것으로 기대된다.

김규영 효성 대표이사 사장은 “이번에 발표된 지배구조개선안은 주주친화 정책을 확대하고 투명경영을 강화하겠다는 뜻”이라며 “향후에도 주주 및 시장과의 소통을 확대함으로써 기업 신뢰도를 제고해 나가겠다”고 말했다.