해외사업단, CEO 직속으로 승격
대우건설 "현장 중심 경영 강화"
[현대경제신문 김지우 기자] 대우건설은 사업유형별 수주경쟁력을 강화하기 위해 조직개편·임원 인사를 단행했다고 10일 밝혔다.
대우건설은 우선 공공분야와 대외업무를 일원화하기 위해 공공지원단을 신설했다.
해외사업단장 직급을 기존 상무에서 전무급으로 격상하고 전략기획본부 산하의 해외사업단을 CEO 직속 편제로 조정한다.
현장 중심 경영이라는 기조를 바탕으로 관리지원조직은 축소하고 조직간 유사 업무 와 중복기능을 개선해 효율성을 높였다.
특히 경영지원본부를 실(室) 조직으로 축소했으며 기획업무 중심의 유사·중복기능을 통합했다.
도시정비사업 조직의 경우 본사는 컨트롤타워 기능을 수행한다. 영업인력은 각 지역을 중심으로 전면 배치했다.
현장관리책임자(PFM) 조직은 세심한 현장 지원을 위해 사업본부 소속으로 재편했다.
안전 조직은 실질적인 재해예방과 현장 상시지원이 가능하도록 지역안전팀 중심으로 현장 전진배치했다.
임원 인사에서는 대내외 소통능력과 추진력, 업무 전문성을 갖춘 젊은 인재들을 두루 발탁했다.
대우건설 관계자는 "앞으로도 성과 기반 책임경영 체계를 구축하고 실무 중심의 인사 운영을 해나갈 예정"이라고 밝혔다.
이어 "글로벌 대우, 현장 중심 경영 등 대우건설이 지향하는 가치를 공고히 할 수 있도록 더욱 노력하겠다”고 말했다.
다음은 주요 인사 내용.
◇ 보직인사
▲전략기획본부장 전무 손원균 ▲플랜트사업본부장 전무 조승일 ▲주택건축사업본부장 전무 곽병영 ▲토목사업본부장 전무 김용해 ▲재무관리본부장 전무 이용희 ▲안전품질본부장 전무 김영일(신임) ▲조달본부장 상무 안병관(신임)
◇ 승진
▲전무
한승 김승일
▲상무A
고중인 이강석 신동혁 이승민 황원상
▲상무B
유영민 임영택 이상원 김무진 박수한 박영범 심철진 정상호 신현욱 김용 이운달 박순태 이원국 최일용 조형식 이혁재 홍승범 박주원 정정길 조철기